GESTIONNAIRE TRANSPORT
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N.B. Avant de poser votre ou vos questions de préférence sous un article du blog: Je reste seul en mesure de déterminer les questions à répondre ou non sans devoir en justifier. Mon temps et ma disponibilité sont aussi précieux que les vôtres. Je peux répondre bénévolement à une question simple ou d’intérêt général pour le site à mon appréciation. Pour les questions multiples et complexes me demandant du temps et de la réflexion voire des recherches, des honoraires seront demandés.
Vérifiez au préalable si un article ou votre question n’a pas déjà été traitée: Insérez vos mots clefs dans le cadre « recherche (loupe) » en haut du résumé des articles du Blog.
Priorité sera également donnée à ceux qui s’inscrivent via l’un des formulaires fixes: voir au bas de la page d’accueil « Guide de l’attestataire de capacité », ou en pop up. Vérification sera faite. La non-inscription du correspondant(e) peut être également un gage de non réponse de ma part même pour une question simple sans devoir en justifier.
Enfin pour mieux vous connaitre et répondre à vos besoins, prenez 2 minutes pour répondre à mon sondage, cliquez sur ce lien, mais pour me contacter passez plutôt par le lien ci-dessus
Je vous remercie.
JJ Lecomte
Coach Consultant
Transport Management
Marketing
Bonjour,
Dans l’une de vos réponses, vous proposiez à l’un d’entre nous de rédiger « le contrat idéal de prestataires de services« . Je suis très intéressée donc j’aimerais connaître la marche à suivre.
D’autre part, j’ai pris connaissance de la convention collective des transports routiers qui fixe la rémunération des ingénieurs et cadres et je voudrais savoir si ces coefficients s’appliquent aux gestionnaires de transport externes.
Merci d’avance.
Bonjour Madame,
Je fais suite à message que vous avez laissé sur mon blog lequel a retenu toute mon attention.
Je vais répondre en premier à votre deuxième question :
Concernant la rémunération des gestionnaires de transport externes, à savoir les prestataires de services extérieurs, celle-ci doit avoir une rémunération équivalente à celle prévue par la convention collective des transports routiers pour un cadre du même niveau salarié.
Ainsi, étant donné qu’ils auront à supporter leurs propres charges patronales, ils doivent ajouter au salaire brut prévu par la convention autour de 45 % de charges en plus pour obtenir le montant hors taxes de leur facturation mensuelle.
Malgré tout, cela peut représenter un coût moindre pour le transporteur partenaire, puisqu’il ou elle peut travailler à mi-temps jusqu’à 20 véhicules au maximum pour deux entreprises au total.
À propos de votre première question, en effet je peux rédiger le contrat « idéal » de prestataire de services afin de sauvegarder vos intérêts. Pour cela, il suffit de m’en faire la demande, de m’exposer votre cas et je vous établirai un devis pour honoraires. Cela peut représenter un certain coût au départ mais vite compensé par la sécurisation de votre contrat.
===>>> Depuis ma réponse ci-dessus, c’est MOI et PERSONNE D’AUTRE qui, LE PREMIER, ait rédigé le CONTRAT TYPE de Gestionnaire Transport. Faites confiance au consultant à l’ORIGINE du Contrat Type adaptable! Ne faites nullement confiance à un quelconque PLAGIEUR ou COPIEUR, qui n’ayant ni les mêmes compétences, ne pourrait être à la hauteur de mon assistance dont vous auriez besoin. (29/07/2021)
Je reste à votre disposition pour la suite.
Salutations dévouées.
Jean Joseph LECOMTE
Directeur Technique, Gestionnaire Transport
Coach – Consultant en management
http://attestataire.capacite.free.fr
http://www.lecomte-consultant.com
https://www.lecomte-consultant.com/attestataire-capacite/
JL Multiservices Sarl
RCS N° 432 845 972
Au capital de 26.000 €
Bonjour Madame,
C’est un problème qui peut arriver à chacun.
Surtout ne remettez sous aucun prétexte votre démission, vous perdriez tous vos droits.
Vos droits sont ceux de tout salarié cadre licencié.
Votre employeur doit respecter la procédure pour vous licencier
(sinon par la suite vous auriez des recours possibles à son encontre)
Il doit :
> Vous convoquer à l’entretien préalable, puis
> Il vous doit un préavis, avec salaire, de 3 mois en tant que cadre
> Votre salaire
> Vos congés payés
> Et vous remettre vos documents :
– Certificat de travail
– Document pour l’ANPE
Pensez ensuite à informer par lettre RAR la Dreal de la cessation de vos fonctions.
Bon courage
JJ Lecomte, coach consultant
transport et management
https://lecomte-consultant.com/attestataire-capacite/
http://attestatairecapacite.free.fr/blog/index.php
Bonjour,
J’aurais besoin de votre aide
Je suis capacitaire dans une entreprise de transports depuis aout 2012 (entreprise ouverte en avril 2012)
L’entreprise est endettée donc le gérant souhaite fermer la structure mais bon …
Je voudrais donc savoir quels sont mes droits lors de ce licenciement?
Je voudrais pas me faire avoir.
Merci de votre aide
urgent
Bonjour,
Titulaire de l’attestation de capacité , gestionnaire de transport de mon eurl ,je souhaite mettre mes compétences et expériences au sein d’un service d’exploitation … en accord avec la réglementation en vigueur .
Je recherche sur l’Aisne ou la Marne .
Merci de reprendre contact
Bonjour,
Je note bien votre demande. Les demandes d’entrepreneurs sont rares lorsque la zone géographique est limitée. Dans l’activité, il faut savoir privilégier la mobilité. Personnellement, j’interviens fréquemment à 450 kms et il m’est arrivé jusqu’à 600 Kms. Ceci est facilité aujourd’hui avec la règlementation actuelle plus souple qu’auparavant à condition de démontrer que l’on peut effectuer une partie du travail à distance en tant que prestataire extérieur transport, sans négliger pour autant de se rendre sur place pour effectuer les contrôles et vérifications d’usage après mise en place des procédures…
Continuez vos recherches classiques, annonces, revues spécialisées, contacts, réseaux, etc.
Bon courage
JJ Lecomte,
Coach consultant transport et management
Je vous remercie de votre candidature. Je vous tiendrai informé lorsqu’une demande se présentera. Cordialement. JJ L
monsieur
Nous sommes une jeune société de transit fret basée a ROISSY.
Pour notre développement nous sommes a la recherche de façon urgente d’un attestataire commissionnaire de transports pour un emploi salarié.
Avoir un portefeuille client serait appréciable.
Merci pour votre retour
Bonjour,
Je vous ai indiqué mes conditions pour vous trouver votre attestataire commissionnaire de transport
J’attends votre réponse.
Cordialement
JJ Lecomte
coach consultant transport
Bonjour,
Je suis auto-entrepreneur (chauffeur UBER) et cherche une société qui puisse me mettre à disposition une carte de transport de personnes – de 9pers.
Merci d’avance,
ACC
Bonjour,
Vous parlez d’une carte de transport de personnes, vous voulez dire une copie de licence transport, je suppose!
Les copies de licence transport sont attribuées à des sociétés de transport pour chaque véhicule détenu par les sociétés. Ces cartes ne sont pas transmissibles à d’autres !
La seule possibilité éventuelle pour vous serait que vous travailliez pour une société de transport établie.
Cordialement
JJ Lecomte
Coach consultant
Transport management marketing
Bonjour,
je souhaiterai créer une entreprise de commissionnaire de transports, je n’ai pas fait d’étude de marché.
Pourriez vous me dire si les bourses de fret B2PWEB ou Téléroute suffisent
pour démarrer ce type d’activité.
Cordialement
Mr PEREIRA
Bonjour,
Pour que vous gagniez de l’argent avec les bourses de fret ou téléroute, dont les lots qui y figurent doivent avoir des prix tirés au maximum vers le bas, il faudrait que vous les placiez ensuite à encore moins cher!!! Ce ne serait pas évident pour gagner quelque chose ni pour trouver les transporteurs pour les prendre!!! Faites comme un essai fictif à partir d’un ou plusieurs lots et voyez éventuellement ce que cela donne…Ce pourrait être le début d’une étude de marché… Sans étude préalable, c’est aller au petit bonheur la chance… Ce n’est pas ainsi que l’on démarre une entreprise!
Cordialement